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第793章 不是当年吴下阿蒙了（第2页）

众人都不说话了，杨厂长突然想起那年的往事，秦东发明酶法糖化技术，各级领导都来视察，房区长也来了，并且在镜头前还很突出，而秦东却被挤到一边找不到身影了。

“一起，一起。”秦东与房区长并肩朝电梯走去。

“洗缨湖制药厂现有建筑面积36772.15平方米，在职职工553人，其中全民所有制固定工368人……”

秦东翻看着手里的资料，这家厂从1983年正式投产后，除去第一年盈利80万元（未扣除折旧费），1986年持平外，1987年起就开始亏损，到1992年底已累计亏损1856万元。

1993年6月份后，因负债累累无法运营而全面停产。

随后主管部门向区政府提出该厂破产的申请，经过大半年多的运作，还没有人敢接这块烫手的山芋。

“厂房破旧不堪，设备简陋落后，生产品种单一，企业经营困难，年产值只有387万元，账面净资产19万元……”

一行人，连同房区长又来到了厂里，这一次，秦东说话不再客气。

可是人是他们请回来的，又在楼下等了两个多小时，房区长、郭洪涛等人虽然面有不愉，但只能接受。

杨厂长看着侃侃而谈的秦东，这份霸气与自信，哪还有当年那个大学生的影子，早已不是当年的吴下阿蒙了。

“进入破产程序后，我们可以买断，但不负责厂里的债务，职工也要进行筛选，厂里的领导干部要经过考核后重新上岗……”

房区长提了一口气，却只吐出半口气来。

因为，这一年，一个叫作“下岗”的词，为越来越多的工人所熟知，它就象是一把菜刀，指不定哪天就会砍到谁的头上。

最早的职工下岗产生于1987年的劳动合同制改革。当时的人数很少，情况也很复杂，大多带有自愿的性质，比如有的自己开始尝试下海、有的女工在家带孩子、有的脱产学习等等，待遇也是自己与企业协商，有的没有什么补贴，有的还要向厂子里交一些钱。

大规模的职工下岗始于1993年，而今年，会有三百多万职工离开他们熟悉的工厂，许多人在这种不确定和迷茫的裹挟下，走进了人生的暴风雪……

职工，看来秦东没有打算让他们下岗，这是房区长最为关心的，当然，为区里着想，他也不想承担厂里的债务。

秦东的态度很明确，“债务问题是不能谈判的，这根本不需要拿到谈判桌上来。”

看着这个比自己小了三十岁的总经理，房区长一时竟说不出话来。

可是他不想就此罢休，还准备再跟秦东拉锯。

“咳——”

郭洪涛嗓子很是难受，他一转头吐了一口痰。

“房区长，谈判没法进行了，”秦东突然说道，他看着郭洪涛，“这里是制药厂，不是公共厕所……”

“秦总，现在厂里也不生产了，如果还在生产，我不会……”见秦东瞪眼，郭洪涛赶紧解释，这哪是请回的客人，是给自己请回个祖宗来。

“这跟生产不生产没有关系，”秦东大踏步朝外面走去，肖莉莉、高虎等人就赶紧跟了上来，“这是一个厂的基本素质问题。”

房区长的脸一下沉了下来，看着秦东一行的背影，他指指郭洪涛，“你这是一口痰吐掉了一个制药厂啊！”

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